Arbeidsmarkttrends 2019

1. De druk op de arbeidsmarkt blijft hoog Dat de arbeidsmarkt onder druk staat wil zeggen dat het aanbod van banen te hoog is en dat er te weinig vraag naar banen is. In Nederland zijn er bijvoorbeeld voor iedere aangeboden betaalde functie slechts 1,6 personen beschikbaar. Dit is niet gek als je nagaat dat er in de afgelopen vier jaar maar lief...

Zo bind je Generatie Z aan je merk!

Heb jij je pijlen het komende jaar op Generatie Z gericht? Of probeer je deze generatie al een tijdje te bereiken, maar lijkt jouw merk nog niet helemaal bij deze doelgroep door te dringen? Na het lezen van dit artikel weet je hoe deze generatie denkt, werkt, waar ze precies naar op zoek zijn en hoe jij ze aan je merk kunt binden. Generatie wat?...

Hoe maak ik een goed cv?

Jouw cv is de eerste indruk die jij van jezelf geeft. Belangrijk dus dat deze professioneel, compleet en overzichtelijk is! Bekijk hieronder de belangrijkste tips van onze recruiters. Ook hebben wij een handige tool ontworpen die het maken van een cv een stuk makkelijker maakt.

Wat staat er op mijn loonstrook?

Van je werkgever krijg je iedere salarisperiode een loonstrook. Dit kan per week, per 4 weken of per maand zijn. Aan de hand van je loonstrook kun je controleren of je het juiste salaris hebt gekregen. Maar om dit te controleren is het natuurlijk wel handig om te weten wat er op staat. Als je bijvoorbeeld te weinig salaris hebt gekregen, moet je di...

Arbeidsmarkttrends 2018

We zijn al een paar maanden onderweg, maar 2018 blijkt nu al een behoorlijk dynamisch jaar te zijn. Zeker ook wat betreft de arbeidsmarkt. In deze trendpaper worden de tien belangrijkste trends overzichtelijk, kort en bondig weergegeven. Er wordt gesproken over beweging vanuit de werknemers, veranderingen, innovaties, big data en gamification. ...

Het checken van de social media van sollicitanten mag niet zomaar

Veel werkgevers checken voor het inplannen van een sollicitatiegesprek vaak nog even de social media van de desbetreffende sollicitant. Op die manier krijgen ze een beter beeld van die persoon en weten ze beter met wie ze te maken hebben, waardoor het maken van een beslissing vaak makkelijker wordt gemaakt. Maar let op! Als werkgever mag je online ...

Voor welke bedrijven is de AVG van toepassing?

Op 25 mei 2018 zal de nieuwe AVG (Algemene Verordening Gegevensbescherming) in werking treden. Omdat bijna elk bedrijf te maken heeft met persoonsgegevens, is het dus ook voor elk bedrijf verplicht om te voldoen aan de nieuwe wet- en regelgeving en uw organisatie hierop aan te passen.

Inlenersbeloning: Hoe werkt het?

Wat is de inlenersbeloning? Een veel besproken begrip in de uitzendbranche. Wat moet u ervan weten als opdrachtgever? En wanneer bent u verplicht om deze te hanteren? Lees er meer over in dit artikel...

JAMwerkt.nl maakt gebruik van cookies. Bezoek je onze site, dan ga je automatisch akkoord met het plaatsen van Cookies.